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浙江省智能成型技術創新中心數字化工廠培訓基地
http://www.officetz.com 2019-10-14 08:28:47 項城網

據悉,2019年10月11日,在浙江省人社廳、甯波市政府、甯波市人社局、北侖區政府的大力支持下,甯波高技能人才公共實訓中心正式啓用儀式在甯波北侖隆重舉行,省人社廳、甯波市政府等重要領導出席本次活動。在本次活動當中,智能制造高端培訓首期開班的現場讓我們耳目一新,學員來自全甯波制造業各領域的典型企業高層、高級工程師。

培訓活動現場,我們采訪了甯波市智能制造技術研究院的朱海標常務副院長,“非常榮幸能與大家共同見證中智港創新學院首期開班,很高興我們的培訓能夠得到首期學員及社會各界的高度關注和認可,在中國制造也高質量發展的主題戰略引導下,傳統企業向數字化工廠轉型升級是必然趨勢,而這不僅僅要在軟件、硬件和工藝上實現數字化,我們在爲制造企業提供數字化工廠診斷、規劃、設計與工程服務整體解決方案的同時,同步打造爲用戶培養數字化工廠運維所急需的高端專業人才的中智港創新學院,真正賦能制造業發展,賦能數字化轉型升級。”

在2018年甯波市委市政府在工作報告中明確指出,“把數字經濟作爲‘一號工程’來抓,聚焦智能制造、智能城市、智能港航等重點領域,推動實體經濟與互聯網、大數據、人工智能深度融合。”數字經濟發展已然成爲社會經濟發展的主旋律,而工業數字化恰恰是數字經濟的重中之重。

然而,在以民營經濟爲主流的當今社會,傳統制造業如何轉型升級?傳統生産模式如何注入數字化的血液?數字化工廠建設又需要什麽樣的人力資源配備和培育使之具備高端性、專業性?賦能數字經濟,創造發展新動能。

對此,中國工程院院士、甯波市智能制造技術研究院院長譚建榮作爲國家973項目首席科學家亦有著其獨到的見解,在“2018央視財經論壇暨中國上市公司峰會”上,譚院士提出“夯實基礎、自主創新”構建中國智能制造大廈的建設性思路,發展智能制造更關鍵的是要從産品全生命周期角度,走自主創新的發展道路,走向信息化、數字化、網絡化,同時需要以企業數字化轉型升級的實際需求培育一批專業化高端人才,爲數字化工廠建設、運營、維護提供強有力的保障和支撐,才能真正夯實制造業基礎,而傳統制造企業最缺乏的恰恰這樣的專業人才,此類人才的稀缺性正是傳統企業走向數字化生産和管理的難點和痛點,無不制約著中小制造企業的發展。

譚院士領銜的甯波市智能制造技術研究院團隊,以“立足源頭創新,面向産業需求,以市場化運營”爲定位,旨在服務數字中國,引領前沿技術,帶動産業集聚,培育産業生態,構建“中國智造大腦”,打造中國一流的智能制造科研創新平台。正如智研院常務副院長所說,在這個過程中,智研院始終以市場需求爲導向,也深刻認知傳統制造企業在數字化轉型升級過程中痛點、難點,不僅自主開發了實現企業設備互聯互通與工業物聯的智雲端系統,幫助中小型工業企業快速實現“大數據、透明化、可視化、扁平化”的數字化管理,中智港創新學院作爲浙江省智能成型技術創新中心--數字化工廠培訓基地,以省級創新中心及智研院高端團隊爲依托,在國家人社部的支持下,聯合浙大工程師學院、發那科産業學院、甯波市智能制造協會、甯波技師學院及國內行業領軍企業等産學研生態鏈機構深度合作,成立先進制造人才培養聯盟,旨在于探索産教深度融合、産學研用政協同創新、校企合作一體化的新型學院制聯盟創新服務平台。

智研院常務副院長朱海標總結:中智港創新學院作爲智能制造高端培訓平台,本著“實訓、實操、實效”的辦學宗旨,依據對行業人才需求的深刻洞察和多年行業人才培養經驗,靜心沉澱崗位能力對應的知識模塊,搭建符合職業成長的評價模型,並建立了“1+X”證書制度,以“一培二進三合作”爲抓手,打造“雙師”教師隊伍,采用以企業爲主導的現代學徒制培養模式,成熟的“雙元制”培養模式,發揚“雙元制”的精髓,讓學習在企業氛圍中成長。中智港創新學院以“理論+實操”方式,針對數字化工廠爲廣大制造企業培育和輸送上萬名數字化改造實施、安裝調試、運營管理、維護保障的高端專業人才,爲整體的數字化工廠發展打下堅定基礎,助力中國制造業騰飛。

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